Söka jobb ska handla om vad du kan – inte hur bra du är på att söka.
Att söka jobb är ofta ett heltidsjobb i sig. Talentview byggs för att vända på processen: du skapar en stark profil en gång, visar kompetens och motivation, och får hjälp att upptäcka jobb som faktiskt passar dig.
Så kan du söka jobb smartare
Börja med att vara tydlig med vad du kan, vilken typ av roll du vill ha och var du vill arbeta. I Talentview används den informationen för att matcha dig mot relevanta möjligheter i stället för att du ska leta igenom hundratals annonser manuellt.
Mindre CV-jakt, mer faktisk matchning
Ett CV berättar en del, men inte allt. Talentview kombinerar erfarenhet, färdigheter, preferenser och korta videosvar för att skapa en rikare bild av dig som kandidat. Målet är att arbetsgivaren ska kunna bedöma potential och kompetens mer strukturerat.
När du vill byta jobb eller står mellan jobb
Oavsett om du redan arbetar, är ny på arbetsmarknaden eller är arbetslös kan samma grundprincip hjälpa: skapa en komplett profil, håll den uppdaterad och låt relevanta matchningar komma till dig när plattformen öppnar.
Vanliga frågor
Hur börjar jag söka jobb med Talentview?
Du kan skapa en gratis kandidatprofil redan nu. I vår Örebropilot samlar vi först arbetssökande och börjar därefter kontakta arbetsgivare.
Behöver jag ett CV?
Talentview är byggt för att kompetensprofil, erfarenhet och videosvar ska kunna bära en större del av ansökan. CV kan vara ett komplement, men ska inte vara hela bilden.
Kostar det något för jobbsökare?
Planen är att Talentview ska vara gratis för kandidater.